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第七十八章 老宋妥协 (4 / 7)

        “我们以后就是定岗定员定薪,年终奖按照年终基金的总额期设定。比如我们的总额是十万块,就按工资的百分之五十发,有富裕,再提高。如果销售不理想,我们就分不到钱了。”

        “安置基金是,计划拿出一些钱,盖些家属院,像国营的企业一样,我目标远大,能不能实现就靠你们了。”

        “大家的去留问题,你们要走的,信的的过留下账号,我打钱给你们,你们住在厂子等也行,我管食宿。”

        开完大会,就是管理层会,技术总工陈新课,车间主任陈锡安,销售科长田银山,财务科吴梅,材料采购科梁建华。办公室主任刘海霞,办公室主任崔晖觉得有必要,就临时加了一个。

        陈新课是技术总监,一向清高,老宋在的时候,都要让他几分。他看着崔晖说:“工人们被你忽悠住了,这我不管,谈谈我们的分红吧。”

        崔晖暗惊,看来老宋倒台,不是表面那么简单。“说说的你诉求吧,合理的,我会考虑。”

        合理的?陈新课冷笑:“离开我,你就开不了工。看你说的天花乱坠,原来是假把式。”

        他用鼻孔看着崔晖,“把工资结了,我又走了,老子不干了。”

        在场的除了刘海霞,其他人都是一副看好戏的样子。刘海霞准备喝斥陈新课,被崔晖拦下。

        这些蛀虫越早跳出来对他越来,“还有谁?”他问。

        “我也要提高百分之十。不然……”车间主任陈锡安,也跳出来说。

        “不然,你也不干了。”崔晖轻笑。

        一个厂子,管技术的,管生产的撂挑子,不是什么好事。

        他们手下还有徒弟,他们走了,厂子也就倒了。

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