第246章 干爹诶 (3 / 7)

        04年底，国资委明确发文：大型国有企业严禁进行管理层收购，中小型国企可在满足严格条件，如离任审计、进场交易等的前提下规范操作。这是政策层面的明确禁止。

        05年后，政策导向转为推行起了；管理层增量持股、员工持股计划（ESOP）、对中小国企MBO设限、国企职业经理人等等，更规范、多样的制度。

        但MBO被叫停，至少是八九之年后的事了。

        现在是1996年。

        如果现在就把“MBO的监管与限制”、“严禁自买自卖”、“必须引入独立第三方审计”这些观点抛出来，那就不仅仅是一篇理论文章了。

        这是一封战书。

        一封向此时此刻，全国上下无数正在利用改制大发横财的既得利益集团，宣战的战书。

        江振邦拧着钢笔，透过车窗望着外面掠过的景色，心中权衡着利弊。

        他最担心的是，这封战书就算写了，大领导看见了，非常认可，但在实际操作层面也落实不下去。

        因为还是人的问题嘛，阻力太大了！

        九六年的当下，国企改革正处于最混乱的阶段。

        九六年的当下，很多地方政府为了甩掉包袱，对MBO那是睁一只眼闭一只眼。只要能让工厂不倒闭、让工人有饭吃、让财政不贴钱，管他是国企还是民企？管他是怎么卖的？

        没有建立起完善的评估体系，没有健全的产权交易市场，更没有独立的第三方审计机构。

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