第144章 港灯集团的小道消息 (2 / 6)
他自然不会去解释,往年的前任董事长都将公司利润拿去搞“投资”了,所以导致利润低。
因为没必要解释。
随后霍健宁也与伯顿聊了一番自己的见解,顿时很快获得了伯顿的满意。
眼前这小伙子,的确有真材实料。
霍健宁当然知道,虽然自己是靑洲英坭公司董事长亲自邀请来担任财务总监的,可如果想在这里有一个很好的职业生涯,没有应有的能力,迟早自己也没脸待下去。
所以露两手得到对方的认可,是很有必要的。
看霍健宁果然没有令他失望,这么快就得到伯顿的认可,林浩然也很满意。
在伯顿与霍健宁聊着公司的事情时,林浩然也给人力资源部那边打了电话,让他们拟好一式两份的入职合同上来。
薪资这方面,一切按照前财务总监的来就行了。
至于霍健宁如今还没有掌管整个公司财务部这个能力的问题,林浩然也与霍健宁聊过了。
接下来,霍健宁会有一个月的时间去适应自己的职位,在这期间,他会跟随如今财务副总监去学习去慢慢融入财务部。
等一个月后,才会彻底掌管财务部的所有大权。
等霍健宁签了与靑洲英坭公司之间的劳动合同之后,林浩然惊讶地发现,他的忠诚度居然直接就达到85。
虽然这个在他众多员工里,不算最高的,但也绝对属于高位数的忠诚度了。
而且,实际上双方之间也才见两面,能有这个忠诚度,足以证明霍健宁对职业的态度是认真的。
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因为没必要解释。
随后霍健宁也与伯顿聊了一番自己的见解,顿时很快获得了伯顿的满意。
眼前这小伙子,的确有真材实料。
霍健宁当然知道,虽然自己是靑洲英坭公司董事长亲自邀请来担任财务总监的,可如果想在这里有一个很好的职业生涯,没有应有的能力,迟早自己也没脸待下去。
所以露两手得到对方的认可,是很有必要的。
看霍健宁果然没有令他失望,这么快就得到伯顿的认可,林浩然也很满意。
在伯顿与霍健宁聊着公司的事情时,林浩然也给人力资源部那边打了电话,让他们拟好一式两份的入职合同上来。
薪资这方面,一切按照前财务总监的来就行了。
至于霍健宁如今还没有掌管整个公司财务部这个能力的问题,林浩然也与霍健宁聊过了。
接下来,霍健宁会有一个月的时间去适应自己的职位,在这期间,他会跟随如今财务副总监去学习去慢慢融入财务部。
等一个月后,才会彻底掌管财务部的所有大权。
等霍健宁签了与靑洲英坭公司之间的劳动合同之后,林浩然惊讶地发现,他的忠诚度居然直接就达到85。
虽然这个在他众多员工里,不算最高的,但也绝对属于高位数的忠诚度了。
而且,实际上双方之间也才见两面,能有这个忠诚度,足以证明霍健宁对职业的态度是认真的。
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